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高星级酒店非正式员工工作满意度调查问卷表

时间:2021-09-12 20:51来源:优尔论文
非常感谢您在百忙之中抽出时间填写我们的调查问卷。本问卷调查目的是进行淮安高星级酒店行业非正式员工工作满意度的研究。问卷调查结果仅限于学术研究,不记录您个人和贵单位
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非常感谢您在百忙之中抽出时间填写我们的调查问卷。本问卷调查目的是进行淮安高星级酒店行业非正式员工工作满意度的研究。问卷调查结果仅限于学术研究,不记录您个人和贵单位的任何信息,请放心如实作答,再次感谢您的支持!71883

一、您的基本信息

()1。您所在的酒店是:

A。国信大酒店B。曙光国际大酒店C。鼎立国际大酒店D。神旺大酒店(排名不分先后)

()2。您的性别:A。男B。女

()3。您的年龄:

A。20岁以下B。20—24岁 C。25—35岁D。35岁以上

()4。您的学历:

A。初中及初中以下B。中专或高中 C。大专D。本科或本科以上

()5。您所在的工作部门:论文网

A。餐饮部B。客房部C。礼宾部D。其他部门

()6。您属于下列哪种非正式员工:[如果您选择B或者D选项,请直接跳过第七题,从第八题开始继续作答]

A。临时工B。实习生C。兼职员工D。其他非正式员工

()7。您来现在的酒店上班的班次是:

A。初次B。2—5次C。5—10次D。10次以上

()8。您是否愿意继续来现在的酒店工作?A。是B。否

()9。您认为影响您是否继续来酒店工作的因素是:

A。时间太忙B。工作太累C。工资不高D。其他

二、满意度调查

请在适合您的选项下打“√”(见下页)。

非常满意 满意 一般 不满意 非常不满意

A、请总体评价您的工作满意度

B、工作

条件 酒店的工作环境

工作餐卫生及饭菜质量

酒店安排的工作时间

C、人际

关系 与酒店正式员工之间的关系

与酒店正式员工的工作配合和协作

上级对非正式员工的信任和支持

上级对正式员工和非正式员工平等看待

D、酒店

管理 酒店对非正式员工提供岗前培训和岗位培训

酒店为非正式员工营造有归属感的酒店文化

酒店善于发现和表扬非正式员工的工作表现

E、工作

本身 对于工作的内容

酒店授予非正式员工恰当的权力

工作的成就感

F、工作

回报 工资收入

福利待遇

晋升机会

再次感谢您的支持,祝您生活愉快,谢谢!

高星级酒店非正式员工工作满意度调查问卷表:http://www.youerw.com/fanwen/lunwen_81649.html
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