毕业论文

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  • 大学生就业歧视的法律规制探析

    大学生就业歧视的法律规制探析。就大学生遭遇就业歧视的原因进行了简要的分析,在研究过程中,我认为可能是由于用人单位思想上缺乏平等就业的观念...

  • 违约精神损害赔偿问题研究

    违约精神损害赔偿问题研究,违约精神损害赔偿方承担的是违约责任而不是侵权责任。这也决定了违约精神损害赔偿主要适用合同法而不是侵权责任法相关规则的调整...

  • 论行政协议司法审查

    新修订正式施行的行政诉讼法已经将行政协议纳入到了行政诉讼法的受案范围中,这种新型具有民主政治色彩的行政管理方式已经成为一种普遍现象...

  • 论要约邀请的司法认定

    论要约邀请的司法认定。在实例中解读要约邀请的司法认定,从理论与实际两方面分析要约邀请与要约的理论区别、理论责任和实际认定方法...

  • 论中国古代法律教育途径特征

    论中国古代法律教育。在中国古代法律制度和政治制度的影响之下,形成了别具一格的教育途径、教育模式和特征。以史为鉴,通过对中国古代法律教育的研究,对中国现代的法律教育...

  • 浅析我国的无效婚姻制度

    浅析我国的无效婚姻制度。应该从缩小无效婚姻的适用范围、将早婚和疾病婚纳入可撤销婚姻范围、明确规定申请确认婚姻无效的期限区分无效婚姻和可撤销婚姻的溯及力...

  • 预告登记制度探析

    预告登记制度探析。国新颁布的《物权法》在第二十条对预告登记制度的适用范围、发生条件、效力的产生和消灭作出了较为完整的规定。本文将对预告登记制度的各方面进行一个概括...

  • 浅论网络暴力行为的法律规制

    浅论网络暴力行为的法律规制。将从网络暴力现象及相关案件谈起,逐步剖析什么是网络暴力行为、网络暴力行为的表现形式。通过国内外的相关立法和治理方案,提出关于网络暴力行...

  • 论网购商品不符的法律解决

    论网购商品不符的法律解决。《产品责任法》、《消费者权益保护法》中的公平交易原则、经营者和消费者的权利义务、虚假宣传、消费者维权保障等内容,探寻法律层面的解决办法。...

  • 论内部劳动规则的效力

    论内部劳动规则的效力。针对内部劳动规则的效力问题展开讨论,并提出内部劳动规则与劳动合同法律效力冲突情况下之解决策略...

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