[摘要企业会计准则_固定资产颁布以来,各企业根据企业会计准则_固定资产有关规定在固定资产核算与管理方面作了相应调整,正逐步跟国际接轨,但部分企业却受利益驱动影响利用相关规定的弹性“来达到自己的意图,出现了一些问题;笔者经过思考,提出了几条不成熟的方法以防止这些现象的发生,目的是想引发各位专家。论文网同行的思考,最终在会计实务中避免或减少这些问题。

[关键字固定资产核算与管理思考

随着市场经济的发展,社会对真实。透明的会计信息的需求越来越大,会计信息的需求者也从过去的政府几个部门扩展到广大微观层面,如:企业管理者。债权人。投资人等;并且会计信息涉及到诸多利益问题,因此,准确。透明。负责愈加显得重要。为适应时代发展,2001年11月9日财政部在企业会计制度之后又颁布了企业会计准则_固定资产(以下简称为准则),并规定从2002年1月1日起首先在股份有限公司施行,同时鼓励其它企业先行施行,作为对固定资产会计核算和相关信息披露的规范性要求,它保持与企业会计制度(2000年12月29日颁布)一致的同时,在定义。折旧等方面内容作了修改,扩大了企业选择的余地,但笔者认为它同时也带来了固定资产核算与管理方面的弊端。对于施工企业,由于其固定资产使用地分散等因素,而企业却要节省管理中所耗费的人力。物力。财力,使得问题也显得更加突出。目前,施工企业固定资产核算与管理中存在的常见问题有:

一。会计信息方面的问题

准则将固定资产定义为具有以下特征的有形资产:1。为生产商品。提供劳务。出租或经营管理而持有的,2。使用年限超过一年,3。单位价值较高;同时附加了两个确认条件:1。该固定资产包含的经济利益很可能流入企业;2。该固定资产的成本能够可靠地计量。准则不再强制要求企业执行同样的固定资产价值判断标准(比如,单位价值2000元以上),也不再采用列举的方式来对固定资产核算范围进行限定;这样,尽管企业会计制度仍然有固定资产价值判断标准,但企业在实务中可根据不同固定资产的性质和消耗方式,结合本企业的经营管理特点,具体确定固定资产的价值判断标准;从而导致了不同企业相同时期的会计信息不再具有可比性,甚至同一企业不同时期的会计信息也不再具有可比性。

此外,准则在固定资产折旧年限。折旧方法及减值准备等方面的规定虽然也做了明确。详细的规定,强调用实质重于形式原则来要求企业进行会计核算与管理;但此举实际为某些企业人为控制利润创造了条件,增加了会计信息失真的风险。

二。资产流失现象严重

由于企业可以自己确定固定资产的价值判断标准,使部分企业不完全合理地提高了固定资产的价值判断标准,使部分本应该进入固定资产核算的资产不再按固定资产进行核算(尤其是部分金额较小的辅助经营设备,如:办公设备。通信工具。生活用具等),此类资产的管理程序。方式变得粗糙。简单,使得该部分设备远未到达使用年限,便被企业当作废品“提前处理,使企业资产流失现象加剧。在施工企业这种现象尤其发生的频繁,通常有的辅助经营设备在一个工程项目(通常为18－24个月)结束后便被变卖。处理,严重导致了资产流失现象的发生。

三。影响固定资产使用者的价值体现

由于施工企业生产的特殊性,同一设备在不同项目部。不同使用者之间经常变动;而对于同一设备来说,购置使用初期明显生产能力高。维修费用低,使用后期则刚好相反,对于使用直线法折旧的企业来说,同一设备前。后期的使用者却承担着相同的折旧费用,这就在使用者价值体现时显失公允。形成了明显的偏差。随着施工企业机械化程度的提高,机械使用费在工程造价中的比重也不断提高(目前,机械使用费在工程造价中通常占18－25％),这种偏差必将愈加突出。

针对施工企业固定资产核算与管理出现的上述问题,笔者考虑能否通过采取以下措施来予以解决:

一。由于准则没有明确固定资产的价值判断标准,而企业会计制度规定的固定资产价值判断标准似乎已经落后于现在的经济发展现状,各企业为了核算的一贯性,势必自己制定并提高固定资产的价值判断标准,由于各企业管理者思路的差异,固定资产的价值判断标准有区别,造成会计信息的不可比性,为消除这种现象的发生,笔者认为可以由施工行业主管部门根据施工行业的生产特点,生产设备。辅助设备的使用特点等因素,由主管部门制定一个固定资产的价值判断标准。并在经济环境变化不大时保持相对稳定,使施工企业行业内部的固定资产的价值判断标准一致,确保施工企业内固定资产的核算与管理保持一致,从而保证行业内部的会计信息具有可比性,保证相当时期施工行业内同一企业会计信息的可比性。

二。为防止企业善意行为导致固定资产会计信息失真,会计人员应加强相关知识的学习和经验的积累,提高职业判断力。由于准则和相关会计制度中可选择性“的范围扩大,这就要求会计人员必须提高职业判断能力,使其在对不确定性的事项进行估计和判断时,力求客观和公正,避免主观随意性。会计职业判断是会计人员一项重要而富于挑战性的工作,职业判断能力的强弱是一个会计人员综合素质的反映,它不仅需要会计人员对会计理论知识和会计方法的全面理解与准确把握,也需要对企业客观经济环境与经营管理目标进行透彻的了解,良好的会计职业判断能力要求会计人员应具有合理的知识结构和广泛的知识面,既要精于专业又要有一定广度,并要熟悉本单位的实际情况,有关部门也应当积极宣传新的会计准则和各项法规制度,对其要点。难点问题有针对性地进行阐释和开展讨论,同时组织。动员社会力量对会计人员进行全方位。多层次的业务培训和指导,以便创造良好的外部条件供会计人员学习以有利于提高会计人员的职业判断力。

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