1.2研究现状
张先治（2007）在《企业发展能力分析》指出企业在未来生产经营过程中所表现出来的发展的趋势还有潜能，就是企业的发展能力。也能叫做增长能力。如果从形成这一方面上看，企业可以从自己的日常经营过程中扩大积累形成的能力就是发展能力，主要是从企业一直增长的营业收入中可以看出，同时还要，一直增加的营业营业利润，净利润，股东权益，资产等等。如果从结果这一方面上来看，一个企业的发展能力越强，就可以不断的为企业创造财富，为企业增加价值。    樊行健（2007）认为企业在其自身的生产经营活动中持续提升，不停扩大积累，因此形成的发展潜能就是企业的发展能力。
于新颖（ 2014 ）在在企业的发展能力中指出，我们可以在一个企业它未来的发展的趋势还有速度中可以看出来，表现为比较好的财务数据和财务指标的增长,包括了企业的资产、利润和所有者权益的增长趋势和增长速度。
张博博（2015）在《浅析企业发展能力问题及对策分析--以东旭光电股份有限公司为例》中提如果想要对一个企业进行评价，光评价这个企业目前的营运状态是远远不够的，我们还需要对该企业以后的发展能力进行分析。企业发展能力代表着企业以后生产经营活动中的趋势还有潜能部分。企业的发展能力可以称之为企业发展的源泉，是企业生存，发展，壮大的本源。
李铁群（2003）《论企业发展能力分析指标的缺陷及框架方案的选择》里面认为衡量企业成长的标志是发展能力,所以发展能力理应受到充分重视。但是目前,实务工作中采用一般选用计算企业的主营业务增长的指标，还有企业资本增长的指标，以及资本规模扩张的指标的方式并非最隹选择,理论上可以运行的计算及评估企业价值增长方式以及计算净收益增长率方式都存在着明显的缺陷。
何洪波（2009）认为目前企业发展能力分析并没有完整的分析体系。有两方面的原因。其中第一个就是企业的未来发展，必定会受到未来不确定的事情的影响，而且，未来就代表着不确定，是未知的，更加让财务报告的分析更加不好判断，难度系数大大增加。第二个就是我们还可以通过其他方面反映企业的发展能力，比如说企业盈利能力，偿债能力，流动性还有营运能力这些方面。我们还可以通过这些指标的分析，从而得到企业这段时间内的发展能力。在《企业发展能力分析体系探讨》中提出这一观点。
1.2研究内容以及研究思路
1.2.1研究内容
通过对同仁堂发展能力状况的分析、特点的总结，分析同仁堂的发展能力状况，研究它们在发展能力方面的各项指标，并对同仁堂目前在发展能力方面所存在的问题进行分析，找到有效解决措施，以便促进公司更好的运行。
1.2.2研究思路
文章共分为六部分。第一章为绪论。包括研究的背景及意义，国内的研究现状，研究内容和思路，研究方法等。第二章为发展能力分析理论概述。介绍了本论文所涉及到的相关概念。第三章为同仁堂经营状况。包括了公司简介,及经营现状,和企业内部数据的分析和比较。第四章为同仁堂目前存在问题的分析。第五章为同仁堂面对现存问题的改进的对策。提出了针对各个发展能力出现的问题制定解决办法。第六章为结论。
1.3研究方法
主要有以下三种方法：
（1）文献研究法：在中国知网等著名网站查阅关于发展能力方面的资料，了解相关的理论基础；到图书馆或网络收集资料“中国知网”大学生论文管理系统全面、系统的了解掌握研究问题的理论基础，研究进展和发展现状；结合国内外相关文献，分析实际案例，多角度、宽领域 同仁堂发展能力分析(2):http://www.youerw.com/kuaiji/lunwen_48256.html