ASP.net网络招聘系统设计(2)
时间:2018-12-15 20:40 来源:毕业论文 作者:毕业论文 点击:次
5.1.3 企业注册 22 5.1.4 招聘信息模块 24 5.1.5 就业指导 25 5.2 后台主要界面实现 26 5.2.1 后台登陆 26 5.2.2 就业指导信息管理 27 5.2.3 企业信息管理 28 5.2.4 职位信息管理 29 5.2.5 求职用户信息管理 30 6 系统测试 32 6.1 系统测试方法介绍 32 6.2 功能测试 32 6.3 测试方法 32 6.4 测试概况 33 6.5 系统的性能测试 34 6.6 测试分析 35 总结 36 参考文献: 37 致 谢 38 1 引言 1.1 研究意义 随着互联网信息的发展,互联网在百姓生活中的使用广泛起来。网络招聘系统为需要需找工作的人提供了方便。快捷的应聘途径。对企业来说,网络招聘系统也为他们提供了查询、检索求职人员信息库的条件,使得企业在招聘过程中变得轻松起来。求职人员和招聘者可以使用互联网,节省大量的人力和时间对需要的人才招聘。网上招聘与传统招聘相招聘范围广泛,大量的信息,选择余地大,大量的高质量候选人,招聘效果好,从而得到越来越多的企业认可。这个系统的发展给许多企业在招聘方面带来了许多方便。通过网站,全面收集和公布信息,怎强企业和求职者之剑的联系,在互联网上实现简历提高工作效率。 1.2 课题目的 计算机给人类社会带来了蒂萨次工业革命,电脑和互联网已经深入到各行各业,各个领域,随着互联网的发展,每个国家,每个城市甚至每个家庭都链接在一起,形成了一个“信息高速公路”,就像高速公路一样大大提高了车辆的速度。 在当前就业形势日益烟具的环境中,如何及时的就业和就业信息尤为重要,为了更好地为广大求职是第一次用户提供信息单位,并提高企业招聘的效率,构建网络招聘系统。 1.3 研究现状 目前,国内几家主要网站页面提供了就业,国家也有一个特殊的就业网站,但这些网站的重点不仅仅是服务用户申请一份工作,但也提供了一个广泛的就业指导。 随着互联网技术的迅速提高,中国招聘市场快速发展,各种新颖的就业网络招聘系统也相继产生,各大门户网站都提供了就业方面的网页。但当前的网络招聘系统主要都是面向社会各界人士的综合性网络招聘系统,提供的是广泛的就业导航,针对性较弱。这对于即将走向工作岗位的求职用户并不完全适合。在就业岗位日益紧张的社会环境下,为了适应社会的需求,迫切需要建立一个自己的就业信息网,大学就业信息网络的建设可以有效地解决缺乏就业信息,求职者的就业成本高的问题。并可提高信息化工作水平,为校方、求职用户以及企业提供一个综合平台。 2 开发环境 2.1 ASP.NET结构框架 ASP.NET程序结构框架是一种非常高效的运行在公共语言运行库上的一种程序结构,它是运行在服务器上,使用这样的程序框架结构开发程序就可以做到对程序进行实时的编译、采用目前最先进的缓存技术、在程序执行的开始就实现了相应的机器代码的编译过程,此外,ASP.NET结构框架运行在Visual Studio集成开发环境下,这样的集成环境有目前最先进的设计器和很多成熟的工具可以使用。[11]这样的方式充分的对ASP.NET进行了补充。ASP.NET结构框架技术运行在通用的语言运行库,是一种全新高效的开发模式,这样的一种方式给软件开发人员提供了极大的便利。 (责任编辑:qin) |