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(2) SQL Server即使不需要数据库管理员设置也能在用户使用的任何情况下达到最优性能，主要是在SQL Server运行过程中的环境配置可以由它来动态自动配置，从而减轻管理员的工作。

(3) 多样的编程接口工具，使得用户在开发SQL Server数据库应用程序时更加灵活。SQL Server提供了Transact-SQL、DB-Library for C、嵌入式SQL（ESQL）等开发工具，Transact-SQL与工业标准SQL语言兼容，并在其基础上加以扩充，使它更适合事务处理方面的需要。此外，SQL Server 2008还支持ODBC、OLEDB、ADO规范，可以使用ODBC、OLEDB、ADO接口访问SQL Server数据库。文献综述

(4) 具有很好的伸缩性和可靠性。SQL Server 2008既能运行在Windows桌面操作系统下，又可运行在服务器操作系统（包括Windows NT和Windows 2000）下；既可以运行在单CPU计算机上，又可以在对称多处理系统下使用。因此，从桌面应用到大型企业分布式应用到简单的个人用户，它都可以应付自如。

第3章  系统分析与设计

3。1  需求分析

3。1。1 性能需求

(1) 界面友好性要求：系统拥有统一的操作界面和方式。使得操作界面美观,合理布局,功能完整,对计算机不熟悉的用户来说也能方便使用；

(2) 信息的完整性：要求采取键值约束、缺省等方法保证信息资料的完整性，当用户键入的数据不符合系统规定或生活实际时，系统需要及时给出提示信息；

(3) 系统需要运行在主流的Windows操作系统平台上,方便日后系统升级；

(4) 系统需要遵照当前主要的规定和协议,这样不但能够为系统与上级平台系统交流信息提供便利,并且便于系统内各部分交流信息。

(5) 响应速度:要求能够快速响应，尽量在人员可接受的时间范围内。

3。1。2  功能需求

本学生就业及去向综合管理系统网站主要分为前端和后台两大板块，其中包括了六个功能模块，其中以前台管理模块和后台管理模块最为重要。下面分别介绍一下这几个功能模块。

(1) 用户登录：一是公司招聘人员可以登录自己的账号,二是学生可以登录自己的账号。

(2) 用户注册：公司招聘人员和学生都可以注册并使用该系统，但是两者的权限不同。

(3) 信息查看：学生可以查看或搜索公司的岗位情况，工资待遇；查看其他毕业生就业去向及统计情况等。公司招聘人员可以查看学生的简历。管理员可以查看所有信息。

(4) 信息传递：学生可以发送自己的简历给公司，并从公司得到消息是否被录用。公司招聘人员可以查看学生的简历，并向学生发送是否被录用的消息。

(5) 系统退出：公司招聘人员、学生以及管理者可以安全退出该系统。

(6) 安全系统：登录系统有密码验证和验证码验证。

3。2  可行性分析

1。 开发可行性

高校毕业生就业及去向综合管理系统是顺应时代发展的产物，可以使就业市场良性循环，方便高校、学生、企业三方，有助于了解和管理学生就业信息。开发这个系统能够吸收新的科技发展信息，了解我国网络化、信息化的发展程度。 来*自~优|尔^论:文+网www.youerw.com +QQ752018766* (责任编辑：qin)