任何领导干部都不允许超越组织所赋予自己的权限，侵犯集体的权限和别人的权限。所有的员都是平等的同志和战友，的领导干部要以平等的态度待人，不能以为自己讲的话不管正确与否，别人都得服从，更不能摆官架子，动辄训人、骂人。由于上级领导人员的缺点和错误，使下级的工作出了问题，上级要主动给下级承担责任，首先作自我批评。

　　要在充分走群众路线的基础上，建立和完善对干部的考试、考核、奖惩、轮换、退休、罢免等一整套制度。通过实行这些制度，真正做到功过分明，赏罚分明，鼓励先进，激励后进。各级领导干部要定期听取所在单位的员和群众的意见和评论。各级组织要重视群众来信来访中对领导干部、员的批评和意见。组织要将员和群众的评论、批评和意见经核实后报送上级委，作为考核干部的一个重要依据。

　　每个员不论职务高低，都必须编入的一个组织，参加组织生活。各级委或常委都应定期召开民主生活会，交流思想，开展批评和自我批评。

新形势下内政治生活若干准则标准答案：A： 的十八届六中全会

　　十二、努力学习，做到又红又专

　　四个现代化建设的艰巨任务，需要培养和造就一支宏大的坚持社会zhuyi道路的具有专业知识的干部队伍，同时要把适合于这个要求的中年和青年干部(包括员和非员)大胆地提拔到领导岗位上来，让他们在工作中发挥长处，弥补短处。这是摆在全面前一项迫切、重大的政治任务。

　　员必须成为实现四个现代化的先锋战士，努力做到又红又专。“红”就是具有坚定正确的政治方向，坚持四项基本原则;“专”就是学习和掌握现代化建设的专业知识，成为本职工作的内行和能手。专不等于红，但红必须专。一个员不认真学习专业知识，在本职工作上长期当外行，不能对四化建设做出真正的贡献，他的所谓政治觉悟和先进性就是空谈。

　　为了改善和加强对现代化建设的领导，必须大大提高全体员的文化、科学技术和业务水平。每个员特别是各级领导干部，一定要以高度的进取精神，顽强刻苦地学习和掌握专业知识，必须成为本职工作的内行。干那一行就必须精通那一行。满足于一般化的领导，甚至长期安于当外行，不学无术，违反客观规律，搞瞎指挥，必然会给现代化建设带来严重损害。这样的人，经过批评教育，仍然不能改正的，要从领导岗位上撤换下来。

　　每个员都必须以无产阶级先锋战士的标准，严格要求自己，努力学习和领会马列zhuyi、思想，不断提高觉悟程度和进行现代化建设的本领，以求对四化建设做出更大的贡献。