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人才流失问题研究调查问卷表(2)

时间:2023-01-15 21:12来源:优尔论文
非常重视( ) 比较重视( ) 不太重视( ) 完全不重视( ) 21。您觉得公司重视您的基本需求吗? 非常重视( ) 比较重视( ) 不太重视( ) 完全不

非常重视(  ) 比较重视(  ) 不太重视(  ) 完全不重视(  )

21。您觉得公司重视您的基本需求吗?

非常重视(  ) 比较重视(  ) 不太重视(  ) 完全不重视(  )

22。公司是否给予您足够的空间自我制定工作目标?

有充足的空间(  ) 比较有空间(  ) 基本没有空间(  ) 没有空间(  )

23。在工作过程中,是否参与过组织目标的制定?

经常参与(  ) 偶尔参与(  ) 从未参与(  )

24。在工作过程中,是否参与过组织决策?

经常参与(  ) 偶尔参与(  ) 从未参与(  )

如果您是基层员工,请回答25题;如果您是中层管理者,请回答26题;如果您是高层管理者,请回答27题。

25。您觉得您在工作过程中,是否充分的享有处理基层问题的权利?

充分享有(  ) 比较享有(  ) 不太享有(  ) 完全不享有(  )

26。您觉得您在工作过程中是否起到了统一基层员工思想,统一向上报告有关情况的作用?

完全做到了(  ) 基本做到了(  ) 基本没做到(  ) 完全没做到(  )

27。您觉得您在工作过程中是否做到了及时整理和改进来自基层的意见?

完全做到了(  ) 基本做到了(  ) 基本没做到(  ) 完全没做到(  )

再次感谢您愿意填写此份问卷,谢谢您的帮助!

人才流失问题研究调查问卷表(2):http://www.youerw.com/fanwen/lunwen_124011.html
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