对加强和改进企业党建工作的认识

一。抓好党建工作责任制

施工企业应该建立其党组负总责。党组成员一岗双责“。党总支党支部具体负责。全体党员积极参与的工作格局。党组坚持每个季度研究一次党建工作,加强对基层党支部。委员的培训。指导。督促。党组成员按照分工指导督促所在党支部的建论文网设,加强党员队伍的教育引导,对重点人员有针对性地做好思想引导工作。与此同时,突出抓好党支部建设。对新的党总支。党支部委员进行培训,使他们深刻认识党建工作的重要性,及时掌握基层党支部职责。任务和工作方法。各基层党支部每个季度分析一次本支部党员思想工作状况,针对存在问题,分工负责抓落实。开展党员带群众活动。落实三会一?n“教育活动,确保质量,讲求实效。

二。不断创新施工企业党建工作方法

施工企业党务工作者务必要牢固树立起三个意识(能力意识。质量意识。效率意识),不断对工作方法。工作载体和工作机制进行创新,积极寻求施工企业党建工作的创新点“。施工企业党组织要在解决新矛盾。开创新方法。探索新思路等多个方面狠下功夫,不断解决新问题,不断研究新情况,主动适应市场经济下企业党建工作的需求,只有这样,才可确保施工企业党组织始终保持旺盛的生命力与鲜明的时代特征。

(一)丰富党建载体。施工企业各个基层党支部务必要结合各自项目部的施工实际,将施工过程中遇到的问题作为基层党建工作重点突破的药店,大力开展党员先锋岗“。党员责任区“。创先争优达标“等一系列活动,将基层党建工作中的亮点“。特点“深入挖掘出来,实现标准化管理基层党建工作,并且还要努力将其中的好经验。好做法进行提炼与总结,使施工企业的各个项目都成为叫得响“。树得起“的品牌。

(二)施工企业要结合企业实际情况来开展特色党建主题活动,如项目文化建设。项目劳动竞赛。党建知识现场宣传教育等。与此同时,施工企业还应该结合项目管理实验室活动。精细化管理。项目施工生产等工作来开展党建工作,将党建工作的服务保证作用与政治工作优势予以充分发挥。施工企业的党建工作还应该开展一系列创新活动,如党建活动主题日。党员先锋号。创岗建区。创先争优。党员身边无事故。民主评议党员。党员安全卫士等。

(三)突出抓好工会工作。施工企业务必要充分发挥工会深入群众。密切联系群众的优势和桥梁纽带作用,努力增强全体人员的集体意识和凝聚力。要围绕增强凝聚力组织开展各类有利于广大干部职工身心健康的活动,如羽毛球赛。三八“妇女节踏青活动。集体登山活动等等,使施工企业工会真正成为党联系群众。服务群众的重要载体。

三。抓好思想政治学习

(一)突出抓好两学一做“学习教育施工企业把在全体党员中开展两学一做“学习教育作为党建工作的重要抓手,带动施工图企业党建工作全面落实。加强组织领导。精心制订方案。注重学习效果。强化自律监督,把学习教育成果体现在党员思想和工作中,圆满完成各项重点工作任务。

(二)突出抓好经常性思想政治教育引导。施工企业应该对全体党员加强总系列重要讲话。中央有关政策规定精神以及世情。国情。党情和检验检疫形势教育。重点学习贯彻重要会议精神和各级领导同志讲话精神,引导广大党员正确面对困难,坚定理想信念。强化政治意识,模范遵守党章党规,勇于担当作为。例如,某施工企业党委紧紧围绕服务中心。建设队伍两大核心任务,以机关先进文化建设为引领,加强学习,塑造机关核心价值;贯彻落实中心组理论学习制度,发挥局党组理论学习中心组的龙头作用,企业主要领导认真执行领导干部双重组织生活制度,亲自带头学习贯彻党的十八大精神,并且还于近日正式推出了党建大讲坛“开放式教育平台,通过邀请专家与领导讲座相结合。专业业务知识和党建知识双提升讲座相结合。理论学习与工作经验交流相结合等方式,共开展涵盖思想政治。社交礼仪。亲子交流。国学。医疗保健。音乐欣赏。施工前沿科技。党风廉政教育等开放式综合素质提升知识讲座20余期,使接受教育的人数达到5000人次以上。通过开放式辅导讲学方式,大大开阔施工企业广大党员视野,收到了良好的教育培训学习效果,全面提升施工企业党员的综合素质水平。

四。突出抓好加强党员主体意识及入党积极分子培养工作

(一)突出抓好加强党员主体意识。施工企业务必要贯彻落实民主集中制,保障党员民主权利,让广大党员广泛参与党内事务。行使民主权利。发挥主体作用;各基层党支部要加大对党员的激励。关怀和帮扶力度,让广大党员感受到组织的温暖,增强对党的事业的认同感。责任感和主人翁意识。

(二)突出抓好入党积极分子培养工作。施工企业党总支和各党支部要注重发现和培养要求进步的积极分子,指定专人作为联系人,做好党员的培养和发展工作,在坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展“的方针指导下,提高发展党员质量,优化党员队伍结构。

五。结束语

随着国民经济的快速发展,既给施工企业带来了巨大的挑战,又给施工企业带来了难得的发展机遇。新时期加强和改进施工企业党建工作,可明显提高施工企业的凝聚力,并且还可提高员工对企业的满意度与认可度,营造良好。和谐的企业文化,促使施工企业实现自身的可持续发展。

对加强和改进企业党建工作的认识