(Vollker Hakopf)为首的研究小组在《未来的办公室设计》②(Designing the Office
of the Future)一书中指出对于智能化办公建筑,传统的含义往往是指在办公建筑中
对高技术产品的应用,而实验证明,原有的定义是不够全面的,除了把高技术产品带
入建筑中,还应强调创造良好的物质、心理环境、组织形式,以提高员工的工作速度、
理解力、交往能力以及创造能力。
在研究办公空间智能化等技术方面特征的同时,西方学者逐渐开始重视研究办公
空间与社会背景、企业文化机构组织等关联因素之间的相互影响等广义上的办公空间
研究。英国 DEGW 公司将办公空间设计现象与社会现象引入到办公室的设计中,并且
开发出分析办公空间设计和组织结构之间关
系的方法,其方法不仅注重空间安排形式,
还注重空间背后隐藏的组织结构,这是具有
前瞻性的办公空间设计方法。
近代真正意义上的办公建筑的诞生是在
十九世纪末西方工业革命之后,这场革命对
社会带来的深刻变化彻底的改变了个人在办
公空间内的行为模式,也彻底改变了办公空
间的整体面貌。工业时代的生产追求经济性
和效率性(见图 1-02)。通过对办公空间在工
业时代的发展特征的分析,我们可把它分为
大空间办公模式、景观式办公空间模式和电
气化办公空间模式三个主要阶段,这种区分
基本反映了办公空间动态发展的主旋律。 图 1-02:英格兰银行的统一公债厅
在20世纪20 年代,美国办公室环境受到
美国工程师弗雷德里克•泰勒(Frederick
Taylor)的重大影响。泰勒用科学方法来现察
工作过程,以找出多种方法最大限度的提高
效率,这主要靠把工作过程分为一系列可叠
加的步骤。泰勒的想法发展成为大面积开放
楼层的概念,引入到办公建筑设计中,为了
区别工作性质的差异,产生了所谓共享性及 图 1-02:Larkin 的一层平面图
串联型等规划形态(见图1-02) ,易于监看原工作也的大空间配置,文持了传统办公
室的阶级形态,等级式组织方式已经成为现代企业管理的重要特征。
景观办公室的设计是基于 Quickerborner Team(青春之泉,由景观办公室的创造
者斯切尔兄弟领导的小组,该小组主要从事办公室的设计、咨询和研究工作)十分严
密的理论基础上产生的,这些理论是在
当代通信技术在办公空间设计中的应
用(见图 1-03) 。他们的概念是:
1.以活动屏风代替固定隔墙
2.家具可任意排列变换
3.阶级被打破,无固定隔间
4.新式轻巧的活动办公家具
5.办公室景观化
在这种规划下,除了一些固定墙面
以外,也要分析员工个人的需求,到彼
此的双向沟通与工作往来,因此安排了
一种自由排列在完全开放的大空间,大 图 1-03:E.I.duPont de Nemous Company
量使用植物来分隔与点缀空间。通过对 的冷媒部采用了景观式办公室设计
工作流程的管理和便利的沟通来改善组织运行的效率,如此即能保有区域性,又能使
部门沟通顺畅。
20 世纪 80 年代中期。个人计算机已成为办公室的普遍设备,与此同时,现代化
的办公设备,如传真机、复印机⋯⋯的大量涌入,从根本上改变了办公室内的工作方
式和组织结构。英国办公建筑专家弗兰克•代菲(Frank Duffy)在1984 年宣称:“很多
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