研究思路：第一步:定义研究的基本问题；第二步:进行文献回顾；第三步:确定研究的方法；第四步:资料整理；第五步:提出方案；第六步:验证方案；第七步:提出对策。

研究方法：本文采用的研究方法主要是文案调研法、深度访谈法、问卷调查法和案例研究法相结合。①文案调研法：通过阅读相关领域大量文献，了解前人的研究成果，跟踪了解最新研究动态。②深度访谈法：通过深入访谈企业中高管理层的方式，以揭示员工知识共享行为的潜在动机、信念、态度和感情。③问卷调查法：通过大样本一手数据调研，运用EXCEL/SPSS等统计分析软件，检验本研究提出的理论模型和研究假设。④案例研究法：结合管理实践，以选定的一家企业为素材，并通过具体分析、解剖来验证相关理论的正确性。