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    在此影响下,近年来学校高水平教学科研成果明显增多、教师国际化交流更加踊跃、优秀青年教师晋升更加畅通、学校学术氛围愈加浓厚。

    为深化人事制度改革,进一步激发教师队伍活力,2014年,学校开展了新一轮岗位设置与聘任工作。人事处在学校的统一安排下,按照问题导向的思路,统筹考虑学校各级岗位分布、不同教师类型和不同学科发展差异,立足于推动老教师积极发挥作用和青年教师快速成长,对教师岗位实行分类管理、明确岗位聘用条件和目标任务、全面推行竞聘上岗和合同管理、推动身份管理向岗位管理的转变,以此形成了“能上能下、优胜劣汰、合理流动”的人才聘用机制。

    由于改革工作涉及面广、工作量大、矛盾突出,人事处全体成员连续40余天严阵以待、加班加点,耐心细致做好组织协调和沟通解释的工作。“在最艰难的时候,没有一个人叫苦喊累;在最忙加班的时候,也没有一个人愿意提前回家。大家都在相互鼓励。这一点是让我最感动的。”郝志杰说。人事处坚定推动改革的决心、严肃认真的工作态度、严谨细致的协调沟通在岗位聘用工作中得到了充分的展现,也获得了各级领导和广大教师的认同和好评。

    深化改革、着力推进重点工作开展、服务学校发展大局,人事处党支部始终以一个基层战斗堡垒的标准严格要求全体党员干部。全处上下将秉承严谨细致的工作作风、清正廉洁的行为准则,统筹推进各项工作,为继续推进学校的深化人事制度改革工作努力奋斗,服务学校长远发展大计。听党指挥能打胜仗作风优良是什么


    一切以提高作战指挥能力为根本目的,一切以能打仗、打胜仗为根本标准




    要解放思想、实事求是,一切以提高作战指挥能力为根本目的,一切以能打仗、打胜仗为根本标准,扭住制约联合作战指挥的矛盾和问题寻求突破。

    ——2016年4月20日,在视察军委联合作战指挥中心时的讲话


    军队是要准备打仗的,军委必须懂打仗、善谋略、会指挥,军委工作一开始就要把备战打仗的指挥棒立起来。今天到军委联指中心来,就是要亮明态度,从我做起,从军委做起,强化备战打仗导向,提高打赢本领,抓实备战工作,带领我军真正做到能打仗、打胜仗,担当起党和人民赋予的新时代使命任务。听党指挥能打胜仗作风优良是什么

    ——2017年11月3日,在视察军委联合作战指挥中心时的讲话


    要锻造能打仗、打胜仗的过硬基层,使基层真正做到召之即来、来之能战、战之必胜。要坚持战斗力标准,强化战斗队思想,把备战打仗指挥棒在基层牢固立起来,按照对战斗力的贡献率统筹各项建设。
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