工作分析问卷调查表

一、基本资料

职位名称 主管部门

所属部门 工作地点

直接上级 直接下级

从事本岗位工龄

二、职责

本岗位工作描述

按顺序列举说明本职位的工作责任及其重要性,或按发生频率高低列举所担任的工作任务(责任分为每日、一定时期内和偶尔担任三种类型)。

1、每日必做工作完成该任务所费时间的百分比46871

  2、一定时期内必做的工作(周、月、季度)完成该任务所费时间的百分比

偶尔要做的工作完成该任务所费时间的百分比

三、任职资格

教育水平 您认为胜任本岗位所需的最低学历是

资格证书 您认为本职位应工作执行上的需要而必须拥有的相关执照与证书:

经验 1、走向工作岗位的毕业生,基本胜任该岗位工作需要多长时间

2、有工作经历的人员,基本胜任该岗位工作需要多长时间

能力 您认为胜任本岗位必须具备的能力,如管理、沟通等。

培训 培训项目 培训内容 培训方式 最低培训时间

技能 请列举您目前岗位职责,您认为需具备的技能应有哪些?

知识 为完成本岗位的工作要求,您认为应具备哪些知识?

四、权限

请描述目前在完成本岗位职责时,您所拥有的权力 1、  

请描述为更好的完成本岗位职责,目前尚缺乏哪些权力 1、 

五、工作关系

部门内岗位协调关系:(请一一列举所联系岗位名称)

内部关系 部门内较为密切的协调关系:(请一一列举所联系岗位名称)

其他相关部门:(请一一列举所联系岗位名称)

外部协调关系 经常性的协调关系:(请一一列举所联系岗位名称)

临时性的协调关系:(请一一列举所联系岗位名称)

六、其他

工作条件 请描述工作顺利进行时必需的工作环境和物质条件

工具/设备 请列举您目前岗位工作中用到的主要办公设备和工具:

考核标准 1、对于担的岗位职责,目前公司是从哪些指标项开展考核以及考核的基准是多少?

考核角度: 对应的考核基准:

2、您目前承担的岗位职责,您认为公司应该考核哪些指标项以及考核的基准是多少?

考核角度:对应的考核基准:

您认为公司以及您从事的工作中存在哪些不合理的地方,应如何改善?

不合理处:对应的改进建议:

 

上一篇:薪酬满意度调查问卷表
下一篇:考试焦虑量表(TAI)

大学生网络社会支持UCLA孤...

云南旅游危机事件调查问卷表

酒店实习生管理现状调查问卷

城乡居民对全科医生的信任度调查问卷

大学生避孕节育知信行现状调查问卷

武术散打课对下沙大学生健身价值调查问卷表

余杭区居民健康状况与就医行为调查问卷表

上海应复中心办公楼施工投标文件

高光谱数据稀疏约束分类识别技术研究

一般自我效能感量表(GSES)

水下纯方位系统目标跟踪算法研究

风险管理茬呼吸内科护理...

论新农村建设中农村基础设施的完善

由造纸黑液制备碳酸钙过程研究

关于白酒的调查问卷表

检察机關司法會计工作的科學发展【3160字】

双子座近期桃花运,双子...