毕业论文

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  • 科技会展对企业营销的作用分析+文献综述

    会展作为比传统营销更具有互动性的营销平台,能为企业带来的价值显然是参展企业和主办方所需要研究的课题。而只有理清了这些问题,在之后办展和参展的过程中,才能够将参展的...

  • 医务社会工作改善医患关系的研究

    医患矛盾的激化,不仅颠覆了医护人员长久以来所传承延续的“白衣天使”之美名,矛盾的日趋白热化还会威胁到社会治安与社会和谐,因此也正逐渐受到社会工作者的关注。本文拟通...

  • 工程管理人员工作满意度调查分析

    对工程管理行业的工程管理人员工作满意度做一些调查研究。希望可以通过数据分析,理论研究等发现影响工程管理行业工程管理人员工作满意度的各种因素,并由此提出提高工程管理...

  • 家具行业电子商务背景下的整合营销发展趋势研究

    论文希望通过对电子商务背景下家具行业整合营销发展现状和趋势的研究,分析网络经济时代下家具行业发展存在的问题,结合行业趋势分析问题存在的原因,提出解决问题的相关策略...

  • 事业单位员工培训需求影响因素与对策研究

    以事业单位员工的培训需求为切入点,介绍事业单位员工培训需求产生的原因,以及影响员工培训需求的因素。同时对影响因素进行客观分析和对当下解决问题可以利用的资源条件进行...

  • 中国和加拿大消费者行为差异研究

    论文通过研究分析加拿大消费者行为与中国消费者行为,归纳总结两国消费者存在的差异,造成这些差异的原因,并针对两国不同的消费者行为提出了相应的营销策略和建议...

  • 大众传媒对青少年社会化的影响研究

    以大众传媒对青少年的社会化的影响为主要研究内容,通过文献收集,整理,个案研究,实地调查等研究方法,研究大众传媒对于青少年社会化的影响,让青少年学会对传媒的信息进行...

  • 新生代农民工的身份认同与消费方式研究

    提出了帮助新生代农民工架构合理的身份认同和理性的消费方式的几项建议,希望从外部条件和新生代农民工自我素质两方面着手,引导新生代农民工正确看待自身,树立理性的消费方...

  • 员工主观幸福感影响因素探析

    以德服科技为案例,对德服科技员工主观幸福感影响因素进行问卷调查。研究发现经济收入、工作、家庭支持、健康状况、人格特质、人际关系、自我效能、情感、社会支持是影响德服...

  • 河南省高校校园招聘存在的问题及优化对策研究

    分析了河南省校园招聘存在的主要问题,如河南省校园招聘会类型单一、河南省高校校园招聘会企业对校园招聘会重视不够、河南省高校校园招聘受制于信息化建设滞后、宣传载体单一...

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