本研究将通过对现阶段高校志愿者激励现状的系统阐述,以及对高校志愿者激励问题的调查分析,找出目前高校志愿者激励的不足,进一步丰富和完善高校志愿者激励手段,为有效地提高高校志愿者激励水平提供帮助。所以,本文针对此问题从理论和实践两方面对高校志愿者需求动机和高校志愿者激励问题进行探索,具有十分重要的意义。
1.2文献综述
1.2.1国外文献综述
1.2.2国内文献综述
 1．3 研究方法
1.3.1文献资料法
    文献资料法是通过查阅文献资料，了解、证明所要研究对象的方法。本研究查阅了管理学、社会心理学、组织行为学等相关学科的书籍；并通过中国知网和相关学术期刊对高校志愿者、激励理论、激励措施等方面学术成果进行收集和研究；利用百度等搜索引擎收集志愿者组织的相关文件和政府颁布的相关法规。上述文献资料为本研究提供了重要的理论实证依据。
1.3.2访谈及问卷调查法
    根据本论文研究内容和任务，设计调查问卷，并对调查问卷结果进行分析与总结；通过对本校大学生志愿者采取个别访谈的方式以及通过网络在各种志愿者论坛上与志愿者进行沟通交流从而解决志愿者研究中遇到的实际问题。 高校志愿者的激励机制及其优化(2):http://www.youerw.com/guanli/lunwen_30957.html