综上，微信有着群体依赖性，精准的细分人群，P2P社会化网状人际传播模式（朋友圈），强大的口碑传播效应等特性，本课题针对微信这些特性适时提出在微信平台上进行招聘则是顺势而为，推陈出新。
3、 用户交互多样化
微信这样的自媒体也同样带来了丰富多样的交互性,一改以往大众传媒单向传播的模式,让传播过程变得多元和互动,用户可以自主的传播自己想要表达的内容,这些内容的表现形式多种多样,可以是图片、文字、视频和音乐等,用户之间还可以相互评论和转发,或通过即时通讯功能随时沟通。微信最新版本的公布现已支持在自主开发的网页上插入音乐的功能，十分人性化，也让用户有了更好的体验。研究表明，不同性别，不同兴趣爱好的用户对于信息的感知是不同的，比如女性更爱温馨，唯美的，偏暖色系的用户界面，而男性更爱阳刚，激进的，偏爱冷色系的界面，本课题中，因为招聘的大部分群体为男性，且为理工男，对此我们将选用带有男性英雄色彩的主题。
4、 招聘新渠道——微招聘
本文中提及的微招聘是以微信为平台的微招聘。现在影响和改变企业招聘的新媒介主要还是集中在网络，这种方式可以在一定范围内彻底地改变原有的招聘沟通方式，并且颠覆其旧有成本结构。比如：几种经常集中在网络上的目标招聘人群：网络工程师、媒体从业人员或者高端白领、管理者。本课题招聘的对象正是软件工程师这一群体。如微信这样的新媒介的互动，让招聘方可以了解这个人工作作息时间规律、目前的职业状态、兴趣爱好等多方面，最能体现一个人的高度、层次、境界。
被招聘人有相应的朋友圈，朋友圈中的朋友大都兴趣爱好相似，也就是说如今微招聘，招到的可能不仅仅是一个人而是一类人，大大满足了企业的用人需求。
由此可见，微招聘的主要特色就是效率高、信息量大、反馈速度快。
5、 动态页面设计——基于html5 和css3技术
跨平台的HTML5 已经开始威胁Flash 在Web 上的统治地位。随着HTML5 和CSS3 逐渐兴起，基于HTML5的应用在未来更有可能对移动互联网领域起到巨大的影响HTML5 强化了Web 网页的表现性能，且追加了本地数据库等Web 应用的功能。作为下一代Web 技术标准，HTML5 标准定义的规范非常广泛，目前，已经在移动浏览器中得到支持。
CSS 的出现，又使得网页的样式与内容相对分离，设计起来更加规范化、条理化。CSS 就像一个“样式数据库”，网页需要用到的所有样式都存放在CSS 文件中，使用时通过对应的classname 或是相应的元素名就能提取，简化了繁琐的代码，更便于日后的文护。CSS 和Javascritp 技术的组合可以设计出许多个性化的动态效果，而且它们规范、简洁、易于文护，已经广泛应用于网页的设计开发当中。本课题则纯运用CSS来实现简单的动画效果。
（二） 课题研究的发展趋势
1、 微信未来应用趋势
由于微信具有互动性、即时性的特点，其作为个人通信交际的作用却越来越普及化，将不断为人们提供更加便捷的信息及服务。现如今不仅个人把微信作为通信交往的工具，更有企业也把微信作为内部的沟通交流的便捷工具。由于微信更加贴近基础通信业务，更加接近人和人之间沟通的本能需求，微信业务必然为更多人所接受，情景广阔。
微信将成为中国互联网树立全球性竞争战略新机遇。由于微信具备低内存、低流量，即时性、互动性、广泛性、界面简洁、功能多元等特点，微信将即时化、社交化融为一体。
正处于高速成长期的微信，有潜力成为新一代全球化平台。互联网实验室发布的《微信类移动通讯软件行业发展报告》中指出，与成熟期的全球化平台对比，目前微信用户增长速度，远超国内外其他同类软件的发展速度，有望发展成为具有全球影响力的移动社交平台。 互联网时代人才支持系统规划设计以MoreTV微信招聘平台开发为例(5):http://www.youerw.com/jisuanji/lunwen_23707.html