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上市公司盈余管理研究(7)

时间:2024-05-23 22:26来源:95462
(3)避免亏损我国对上市公司的业绩有着严格的控制和规定,《证券法》中规定如果上市公司连续两个会计年度亏损将被进行特别处理(ST),若是连续三

(3)避免亏损我国对上市公司的业绩有着严格的控制和规定,《证券法》中规定如果上市公司连续两个会计年度亏损将被进行特别处理(ST),若是连续三年亏损证监会将会对其发出退市预警(ST*)。当上市公司已经收到退市预警时,若下一年能扭亏为盈则不会被终止上市,只是会继续被扣着ST的帽子,此时公司募集资金的困难度将会提升,对于公司的发展并不是什么好消息,所以如果想摘帽,但业绩仍然上不去,盈余管理手段就会被拥护,通过各种会计手段来提高公司利润,或者是平滑公司利润。

2.3.2契约市场动机

(1)债务契约动机我们上文提到一点配股融资比债权融资成本低,但事实上对于有些小公司来说,他们更偏向于债权融资不管是短期还是长期借款,因为他们无法有吸引人的投资项目博得投资人的眼球,所以有时公司会为了能够借到更多的资金而美化自己的偿还债务能力。毕竟,无论是银行还是其他金融机构都不会随随便便借钱给你,他们需要对公司几年的财报进行深入分析,判断公司的还款能力的强弱,为了保证自己的资金能有去有回。在签订债务契约时,债权人为了能够在公司经营状况出现问题时保全自己的资金,会对公司的财务指标有个特定要求,或者要求公司做那些特定的行为等保护性条款来打消债权人的顾虑,例如呈现财报,或针对公司一年度的业务做一个报告,报告公司资本的扩大减少的原因,审计报告的披露等等,这就促使公司为了不违反合同约定而做出盈余管理。

(2)薪酬契约动机公司在和管理层打交道时,一方面是为了他们能更积极地为公司谋利益,会提出业绩的好坏与薪酬挂钩,一般情况下都表现为股权激励,因为股票的价格是和公司经营成果好坏有直接联系,所以当公司业绩不那么可观的时候他们会采取盈余管理;另一方面来说,是当公司发展状态良好,但是公司所有者给经理人的薪酬激励设置了上限,当利润高于上限时,经理人会采取盈余管理手段来递延盈利,防止下一会计年度的利润不够客观而影响自己的薪酬。

2.3.3政治成本动机

(1)税务筹划我国税收体系的不完善导致公司会采取盈余管理来获取税收优惠,从而避免高额所得税进行盈余管理。还有一点是我国税率的变动会引起公司对税务盈余管理;经国内研究表明,当预期税率上升时,公司会倾向于真实活动产生的盈余管理;当预期税率下降时,公司会实施应计项目操控的盈余管理(李增福、董志强和连玉君(2011))。

(2)社会监督这主要针对于那些规模巨大的公司,他们的经营活动备受社会关注,如若有一招不慎被发现错误,那公司的业绩将会一落千丈,所以他们倾向于用盈余管理来减少公众的监督。还有一种情况是,公司业务范围广,和政府之间的接触很频繁,这种政治敏感话题会把它们卷入是非中,受到政府部门高度关注所以他们需要盈余管理来保证账面的清廉。

2.4盈余管理的手段分析盈余管理的手段是多种多样的,公司在进行盈余管理的时候不可能只选择其中一种来达到目的,各种方法的综合才能做到隐秘而又完成目标。

2.4.1对收入进行的盈余管理

(1)提前确认收入收入的认定是在交易发生以后的,通俗来说,就是我完成了这笔买卖才可以入账,但是在盈余管理时,公司或管理者会通过提前开据销售发票而提前确认收入,尽管此时的所有权风险还未转移到客户。

(2)递延确认收入

此种手段和提前确认收入正好相反,主要是推迟收入的确认;一般是在公司或者管理者预估到未来收益不景气的情况下采取的方法,为的是使公司在发展前景不明朗的态势下还能保持一种稳定上升的趋势或者微赢的一种状态。2.4.2对费用进行的盈余管理 上市公司盈余管理研究(7):http://www.youerw.com/kuaiji/lunwen_203978.html

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