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前苏联的鼓励生育
各国为了鼓励生孩论文网子,都过什么奇葩?
请谁知道当年的苏联福利制度措施?
苏联的福利和保障体制是苏联制度优越性的重光荣妈妈。
鼓励生育再出新招生两个孩子补助近10万元,…
要体现,它对于保障苏联的基本生活和经济权利具有不可低估
的意义。苏联福利制度是指苏联居民通过对消费基金的共同消
费享受福利的体制,消费基金是苏联专门用于提高居民生活福利的
一项基金,它由预算。国营企业。和机关的资金,集体农庄以
及工会和其他团体的资金共同筹集而成,其中预算约占3/4。苏
联福利体制主要包括五个方面的内容:(1)免费教育。在苏联,各级各最新生育。
类教育都是免费的,高等学校的学生还领取助学金。从_年,苏鼓励生育。
联消费基金提供的教育费用增加了近4倍,即从79亿卢布增加到
亿卢布。(2)免费。苏联的所有公民都享受免费待遇,这项费
用亦由消费基金提供。(3)免费疗养。休养和度假。在苏联,每年以色列鼓励生育。
为大批劳动者发放免费到海滨。山区的疗养。休养证,每个职工每年可享鼓励生育有哪些。
受20天休假时间。(4)基本生活必需品的价格补贴。在苏联,基本生活必
需品的零售价格长期以来实行几十年一贯制,由财政给予补贴。据统白生孩子。
计到年,苏联的物价补贴达到亿卢布,占预算支出的
前苏联的鼓励生育:为什么要采取鼓励生育的
前苏联的鼓励生育:为什么要采取鼓励生育的
18％。(5)住房补贴。从年以来,苏联一直实行低房租。居民缴人口生育。
纳的房租仅占房屋维修费的1/3,其余由财政补贴。在年,
在住房补贴上的支出为98亿卢布。保障制度主要包括劳动休息制二胎。
度。退休制度以及保险。保险和保障制度。(1)劳动休息制
度。十月胜利后,苏联就宣布实行8小时工作日制。年苏联工业
中基本实行了7小时工作日制,年又进一步实行5日工作周制。除人口鼓励。
了例行休息日和每年20天的带薪休假外,苏联每年还有8天的节假日。
这样苏联职工每年的休息日为天左右,超过全年的总天数的1/3。
(2)退休制度。苏联一般规定男60岁,女55岁退休。退休分为年老退休。
职业退休。功勋退休和退休等,其退休金计算也有所差别。(3)保
障制度。主要包括保证。保险及保险等内容。保证由国
家保证基金和集体农庄庄员的保证基金来提供,主要用于
救助。保险是在年开始实行的,主要用于支付养老金和对临时生三个孩子奖励。
丧失劳动能力职工的救助。保险也是年开始实行的,是为了弥
补自然灾害和非常事故的损失而设立的,它是后备的一种形式。总
之,苏联的福利和保障制度有很大的优越性,但也存在平均
的问题,财政包袱很重。资助生项目。
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