摘  要：在快节奏时代下，人们更加注重文字信息传递的效率，移动互联网的诞生正满足了他们这种需求。而随着新媒体时代的到来，碎片时间的影响得到广泛地关注，由此我们进入了一个以时间的碎片化为特点的微时代。本文从碎片时间的概念分析了碎片时间的随机性,个体差异性,闲散性的特点；然后整合碎片时间管理的具体方案；最后说明微时代背景下，碎片时间在企业中的应用与发展，以及时间碎片化生存给予我们的启示。77222

毕业论文关键词：微时代；碎片时间；企业；碎片化生存。

Micro era under the background of enterprise employee time management research

Abstract: In the era of fast rhythm, people pay more attention to the efficiency of information transmission, the birth of the mobile Internet is satisfied their needs。 But with the advent of the era of new media, widespread attention to the influence of fragments of time, thus we are entering a time of debris into the characteristics of the micro era。 From the concept of fragments of time, this paper analyzed the randomness of the fractal time, idle, the characteristics of inpidual differences; Then the concrete scheme of integrated fragments of time management; Illustration of micro era background, the fragments of time the application and development of the enterprise, as well as the fragmentation survival give us enlightenment。

Key Words: micro era; fragments of time; enterprise; fragmentation。

目  录

一、引言1

二、碎片时间产生的原因与现状1

（一）碎片时间产生的原因1

（二）目前时间碎片化的表现1

（三）企业碎片时间管理的现状2

三、碎片时间的分类及特征3

（一）碎片时间的分类3

   （二）碎片时间的特征3

四、碎片时间管理的具体方案4

（一）填补法4

（二）合并法5

（三）并行法5

五、碎片时间在企业中的发展与应用6

（一）休闲娱乐6

（二）营销工具6

（三）移动商务7

（四）社交7

六、微时代中碎片化生存给于们的启示7

七、结束语8

参考文献9

致谢10

一、引言

所谓微时代是以微博作为传播媒介代表，以简短精炼作为文化传播特征的时代，微时代下的信息传播具有两个特点：传播速率更快、传播的内容更具冲击力和感染力。它给人们以启发，原来仅仅通过数百字就能传播交流信息甚至进行情感沟通。对于消息的接受者来说，他们消化信息的时间十分有限，而信息内容与数量却异常丰富，这就对信息生产者有很高的要求，他们须要提供冲击力巨大、高黏度性、并且可以在极短时间内吸引接受者并提高接受者的阅读兴趣的内容。

在微时代的大背景下，人们往往被琐事缠绕，产生不连续的片段式的时间，即“碎片时间”。（所谓碎片时间，即指除日常工作、学习之外比较闲散的，琐碎的时间，这些个断断续续的时间很短，比如在排队、坐车、等人等情况所用的时间，这些时间只适合做一些没有深度的事情，一般用来娱乐、阅读等。）在日常生活和工作中，无论如何规划，总有一些“碎片时间”无法避免，而“碎片时间”最适合用来处理琐碎事务，所以对职场人而言，谁能利用好“碎片时间”，谁就能在工作中脱颖而出。这种日常式的时间管理就被称为“碎片时间管理”。在某种程度上，时间被碎片化是现代社会一个不可逆转的趋势。

二、碎片时间产生的原因与现状