摘 要：当前的城市化道路存在两种不同声音，反对者认为城市化会带来“城市病”，而支持者则认为城市具有显著的集聚效应，人力资本外部性即是其中之一。本文基于2010年中国综合社会调查数据，采用多元回归模型在明赛收入方程的基础上，研究了江苏省城市中人力资本外部性问题。结果发现，人力资本外部性呈现出明显的倒U型特征，即随着城市平均受教育水平的上升，居民个人收入呈现出先上升后下降的变化特征。这表明城市中人力资本的外部性并非总是对个人收入产生积极影响，更为理性的城市化道路应是发展规模适度的城市化。70906
毕业论文关键词：人力资本，外部性，个人收入，城市化
Abstract: There are two kinds of disputes in the way of urbanization, the opponents think that urbanization will cause "urban disease", while supporters believe that the city has a significant positive externality, human capital externality is one of them. Based on the data of China's comprehensive social survey in 2010, in this paper, by using the multiple regression model, the problem of human capital externalities in Jiangsu province is studied on the basis of the mincer income equation. It is found that the external characteristics of human capital presents a clear inverted U type characteristics, that is, with the rise of the city's average level of education, the residents' personal income showed a first rise and then decline. This shows that the city's external human capital is not always a positive impact on personal income, the more rational urban road should be the appropriate scale of the development of the city.
Keywords: human capital, externalities, personal income, urbanization
目 录
1 引言 3
2 人力资本外部性概述 4
2.1 人力资本的非货币化外部性 4
2.2 城市中人力资本外部性的机理分析 4
3 人力资本外部性的模型设定 5
4 数据来源与变量选择 6
4.1 问卷说明 6
4.2 变量的选取和描述 7
4.3 变量描述性统计 9
5 模型估计结果与分析 10
6 建议对策 11
结论 13
参考文献 14
致谢 15
1 引言
近年来，随着我国社会经济的快速转型，城市病呈高发之势。城市化作为经济发展到一定阶段后的必然产物，无论在我国学术界还是在政界一直都是个热点问题。然而，在中国究竟应该走一条什么样的城市化道路，是应该优先发展大城市还是优先促进小城镇发展这些问题上，始终没有形成共识。当前，我国在城市化道路上存在两种截然不同的观点。反对者认为城市化会造成“城市病”，产生如人口拥挤、交通堵塞、就业困难、住房紧张、贫富两极分化、公共卫生恶化、环境污染、生态破坏等问题。而支持者则认为城市具有显著的集聚效应，当城市聚集大量人力资本时，由于空间临近，不同群体能够通过互动而实现知识、思想和技能的共享，从而有利于加速技术创新，对城市生产力水平产生影响。这便是城市中人力资本的外溢效应。
研究城市中人力资本外部性的理论意义在于：首先，强调人力资本对生产率的外部性效应是新增长理论的核心观点（Lucas,1988）。如果人力资本存在正外部性，无疑会为新增长理论提供经验上的支持。其次，人力资本外部性也是解释不同城市间的集聚密度、城市规模的重要分析视角[1]。最后，基于人力资本外部性而非其私人回报的视角，也将有助于解释中国持续了近40年的经济增长奇迹。 江苏城市中人力资本外部性的测度:http://www.youerw.com/jingji/lunwen_80393.html