2、研究方法 2

3、文献综述 2

二、上海科技贸易人才引进的影响因素 5

(一) 上海科技贸易人才的现状 5

(二) 上海科技贸易人才的引进模式 5

1、国家主导引才为主 5

2、按需引才为主 6

3、非中介引才为主 6

(三) 上海科技贸易人才引进的SWOT分析 6

1、上海引进科技贸易人才的优势 7

2、上海引进科技贸易人才的劣势 7

3、上海引进科技贸易人才面临的机遇 8

4、上海引进科技贸易人才面临的挑战 9

(四) 建立logistics回归 10

三、上海科技贸易人才引进的国际差距 20

(一) 亚洲 20

(二) 欧洲 22

(三) 美洲 23

四、上海科技贸易人才引进的相关制度分析 24

(一)上海人才引进相关制度的实施 24

(二) 建立上海人才引进相关制度的关联性分析 24

五、对策以及建议 27

(一) 转变政府职能，加快科技贸易人才引进力度 27

(二) 夯实引进科技贸易人才的载体平台 27

(三) 加大引进科技贸易人才的政策创新力度 27

(二) 优化引进科技贸易人才的发展环境 27

(三) 加快构建适应引进科技贸易人才发展的体制机制 27

致谢 28

参考文献 29

一、绪论

(一)研究的背景和意义

1、研究的背景

2015年是上海规划建设“具备全球影响力的科技创新中心”的开局之年。上海相继发布了“科创中心22条”、“上海人才20条”。2016年，上海又相继出台“上海人才30条”和发布了有关人才发展的规划。目的是为了加快建设科技城市、科技强国，更好的落实人才强国战略，走在世界前列。

“十二五”期间，上海市政府为了加快引进科技贸易人才在人才居住方面出台了实行居住证积分、直接落户等一系列政策体系和针对国外人才的B证、专家证、也有直接落户的具体政策。此外，上海政府为人才打造了经济公寓、公共租赁房产权房、给予一定资助新商品房为主的保障居住体系，在便利政策方面，上海政府初步改善了医疗服务体系以便于满足不同层次的科技人才。在激励政策方面，上海市政府已开始实施为科技人才打造一系列激励办法，例如企业股权分红，科技专利发明和科技学术研究转化为费用补贴科技人才；设立创业投资基金、设立为科技人才贷款风险的补偿专项资金、成立浦发硅谷科技银行，进一步改善科技人才融资环境。