影响大学生职业成熟度的因素及其相应的对策摘  要：大学生，尤其是面临毕业的高校学生正在由职业准备阶段过渡到职业探索期，他们的职业成熟度与就业情况息息相关，职业成熟度越高，职业规划能力越强，提高学生群体的职业成熟度不仅可以有效提升就业率，而且有利于毕业生进行职业规划。论文对国内外现有资料进行借鉴、参考，从个人、家庭、学校、社会四个方面探讨影响毕业生职业成熟度的因素，并根据实际情况对如何改善应届毕业生成熟度提出建议，对于改善大学生职业成熟度有着指导意义。81597

毕业论文关键词：大学生；职业成熟度；就业；对策

Factors Affecting College Students' Career Maturity and Corresponding Countermeasures

Abstract: College Students, especially in the face of the graduating college students making the transition from the stage of the professional preparation to career exploration, career maturity and their employment situation is closely related to the higher career maturity, career planning, the stronger the ability to improve students' career maturity groups only can effectively improve the employment rate, but also conducive to graduate career planning。 Thesis on available information at home and abroad for reference, the reference to explore factors influencing graduates' career maturity from four aspects of inpidual, family, school and society, and to make recommendations on how to improve the maturity of graduates according to the actual situation, to improve career maturity has significance。

Key Words: college students; vocational maturity; state of employment; countermeasure

目  录

引言 1

一、职业成熟度的内涵 1

（一）职业成熟度 1

（二）职业成熟度研究的必要性 2

二、影响职业成熟度的因素 3

（一）个人因素 3

（二）家庭因素 5

（三）社会因素 5

（四）学校因素 6

三、改善大学生职业成熟度对策 7

（一）作为大学生，应树立正确的择业观，进行职业生涯规划 7

（二）作为高校，应建立规范化的就业指导队伍，进行专项辅导 8

（三）作为政府，应深化教育改革，完善就业市场 8

（四）家庭，应该从小注重职业选择的独立性 9

（五）作为企业，应树立正确的人才观，制定适宜的人力资源发展战略 9

参考文献 11

致  谢 12

引言

随着全国各大高校招生规模的扩大，高等教育越来越普及，大学毕业生也随之增多，源源不断的迈步进入社会。今年毕业生人数远超往年，有756万大学生投身于找工作的行列，无疑使得就业问题越发严峻。刚进入大学时，每个人都憧憬着毕业后能拥有一份满意的工作，获得丰厚的工资，但如今大量的劳动力远远多于各类企事业单位的需求，许多毕业生找不到理想中的工作。同时，许多毕业生没有尽早的对自己的职业生涯进行明确且清晰地规划，从未考虑过什么样的工作适合自己，求职四处碰壁，对未来充满了迷茫。大学生为追求自己的梦想频繁跳槽，用人单位的用工成本随之增加，企业也不愿聘用大学毕业生。归根结底，是因为大学生职业成熟度不高，还没有做好心态的调整、角色的适应。无法适应从学校到社会的角色转换，在心理上会有不适感。同时，缺乏专业人员对临近毕业的学生进行心理上的疏导。而且，各类中小单位也没能制定合理的人力资源管理策略。文献综述