摘要家庭社会资本是应届毕业生在实现就业的过程中能够利用和把握的主要社会资源，对大学生就业的影响是多方面的。借助已有的关于家庭社会资本的研究，通过问卷调查法、文献综述法、统计分析法对家庭社会资本影响大学生就业的整个过程进行了探究，得出父母的教育水平与职业地位，家庭的经济水平，家庭关系网络的规模等对大学生就业有直接的影响。但现实情况是，放纵家庭社会资本的不合理运用将影响社会的公平公正，因此，需要对其进行正确的引导和规范。86805

毕业论文关键词：家庭社会资本；大学生就业；影响

Research on Influence of Family Social Capital on University Students’ Employment

Abstract   Family social capital is a kind of social resource, the main social capital which the graduates in the employment process can use of and grasp , the impact on the employment of college students is multifaceted。 With the aid of the existing research on the family social capital, by using the method of questionnaire investigation, literature review, statistical analysis on the influence of family social capital on the employment of university students in the process of inquiry, that parents' educational level and occupational status, family economic level, the size of the family relation network, on the employment of university students has direct influence。 But the reality is that the irrational use of family social capital will affect the social fairness and justice, therefore, it is necessary to carry out the correct guidance and norms。

 Keywords: family social capital; university students' employment; exercising results

目  录

0 引言1

1 相关概念厘定1

   1。1社会资本1

   1。2家庭社会资本2

   1。3大学生就业3

2 调查及统计分析的结果3

   2。1调查数据分析3

   2。2调查结果小结8

3 家庭社会资本对大学生就业的影响分析11

   3。1家庭社会资本对大学生就业选择的影响11

   3。2家庭社会资本对大学生就业结果的影响13

4 正确运用家庭社会资本影响大学生就业14

   4。1正确利用家庭社会资本影响大学生就业14

   4。2对家庭社会资本的合理引导15

结论17

致谢18

参考文献19

附录20

家庭社会资本对大学生就业影响的研究

0 引言自我国高校1999年开始扩招，高等教育的发展由精英时代转向大众化时代。高校毕业生人数不断增加，2006年毕业生人数为413万人，到2010年毕业生人数增加到631万人，2011年达到660万人次，增加了29万，比上一年增加了4。6%；2012年达到680万，相比于上一年增加了3%；2013年达到了699万，比上一年增加了2。8%；2014年达到727万人，比上一年增加了4。1%；2015年达到749万人，比上一年增加了3%[[1] 耿道来。教育强国的足迹·教育规划纲要实施五周年特别报道[J]。中国教育报，2015(12)：5－8．][1]。大学毕业生人数逐年增加，而社会所能提供的工作岗位并未能与此相匹配，造成了供过于求的现状，这使得大学生的就业变得更加的艰难。另外，由于就业政策趋于市场化，许多大学毕业生的就业需要通过自己的实力或拥有的资源来解决，这使得家庭社会资本在大学生实现就业的过程中有了发挥作用的空间。

从社会资本的角度来看，在同样的高等素质教育下，教育水平相同，社会资本的利用将会在大学毕业生实现就业的过程中起到很大的作用。社会资本的多少决定着大学生所能获得的机会的多少以及可利用资源的多少，也会直接或者间接影响到大学生的就业结果。家庭社会资本作为社会资本中的重要组成部分，对大学生就业的影响是无可厚非的。以往的研究表明，家庭社会资本包括父母的教育水平，职业地位，父母的社会关系网络等等对于子女的就业有着显著的作用。这种作用表现在对子女的就业选择的影响，比如家庭的社会经济地位越高的大学毕业生更加可能选择继续深造，即使选择就业她们的求职信心也较为强大，并且初次就业成功的概率很高。论文网