在开展“转变作风改善发展环境建设年”活动中，我局严格按照县作风办的要求，在广泛征求意见，深入查找问题的基础上，切实解决查找出的突出问题，使我局作风建设整改活动真正取得实效。

一、指导思想 单位作风建设整改方案

根据省市县委、市司法局部署要求，“转变作风改善发展环境建设年”活动要坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻总关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要指示精神，以“转作风、强素质、优环境、促发展”为核心内容，进一步深化“三纠三促”专项行动，树牢底线思尔、突出问题导向、强化专项整治、推动改革创新，着力解决影响和制约发展的突出问题，建立健全促进发展的长效机制，不断形成有利于发展的良好环境，真正实现“五个明显增强”的目标，即核心看齐意识明显增强，担当作为意识明显增强，为民服务意识明显增强，高效争先意识明显增强，纪律规矩意识明显增强。

二、重点任务

开展“转变作风改善发展环境建设年”活动要坚持问题导向，根据省市县委、市司法局提出的重点任务，在全面查摆解决作风建设各类问题的基础上，结合我县司法行政系统实际，突出解决以下几个方面的问题。

1.着力解决司法行政系统有的单位和干部在转变作风和服务群众上政治站位不够高、对作风建设的紧迫性认识还不到位，有的法律服务窗口服务意识和服务水平不高，“门好进、脸好看、事难办”的现象还不同程度存在，群众对法律服务尤其是律师、公证、法律援助的效率、质量还有不少意见。

2.着力解决“七五”普法中期相关任务未落实到位的问题。各部门、各单位“七五”普法工作组织不健全、人员配备不足，国家工作人员学法用法制度贯彻不深入；普法宣传方式单一、内容单调，群众知晓率不够高，“谁执法谁普法”工作推进缓慢；普法阵地建设滞后，覆盖面不够广；对《宪法》学习宣传形式不多样、覆盖面不够广。

3.着力解决律师参与“扫黑除恶”专项斗争中作用发挥不明显、不充分的问题。行业主管部门仅限于学习传达相关精神，未制定具体的工作推进方案，行业主管部门和律师没有积极的发挥作用。

4.着力解决在涉及法律援助、公证等方面主动自觉服务的意识不强烈、方式方法创新不够；在持续推进法律援助惠民工作，特别对于有法律需求的弱势群体享受基本的法律保障方面，服务意识不强，法律援助政策执行不力、工作推动不到位，与人民群众所期盼存在差距；在促进社会和谐发展、防范化解矛盾纠纷等方面履职尽责不够，在一线服务群众的规范化司法所建设工作标准不高的问题。

5.着力解决深化“放管服”相关改革举措衔接不到位的问题。政务公开事项办事指南不全面，“最多跑一次”还未全面落实到位、服务质量不高等问题。

6.重点解决履职担当不够、“慵、懒、散、慢、浮、拖”问题。个别司法所报表、信息上报不及时，以客观因素敷衍塞责，能拖则拖。社区矫正执法过程中宣告程序不严格；司法所调查评估工作时效性不强的问题，如司法所对“两个八小时”制度落实不到位；调查评估表填写不齐全、不规范、不能按规定期限内完成上报调查评估工作；社区矫正手机定位监管平台发挥作用不充分，有的司法所对未开机服刑人员不能做到严加管理。 单位作风建设整改方案:http://www.youerw.com/fanwen/lunwen_26478.html