摘 要近年来经济形势复杂多变，如何提升企业的竞争力成为了每一个企业管理者面对的重要问题。在某种程度上，管理者的自身素质及其管理力水平的高低决定了企业的竞争力水平的高低，意识到提高管理者素质和管理力的重要性，并找到提升管理力的有效途径，是提升企业竞争力的当务之急。本文首先介绍了管理者素质和管理力，随后阐述了提升管理力的具体途径，最后以海尔公司为例，探讨了管理力提升的有效途径，并进行了归纳总结。86702

毕业论文关键词：管理者素质；管理力；海尔公司

Managers’ qualities and research on improving management force

Abstract In recent years, the economic situation is complicated, how to enhance the competitiveness of enterprises has become an important issue that every business manager facing。 In a way, the manager of their quality and management level of forces determines the level of competitiveness of the enterprise level。 Realizing the importance of improving the basic qualities and skills and finding an effective way to improve managing force is imperative to enhance the competitiveness of enterprises。 This paper introduces managers’ qualities and management force, and then describes specific ways to enhance the management force。 Finally to Haier, for example, to explore effective ways to enhance the management force, and were summarized。

Keywords: Managers’ qualities; Management force; Haier Inc。

目  录

0 引  言 1

1 管理者素质与管理力概述 1

1。1 管理者 1

1。2 管理者素质 1

1。3 管理者管理力 2

1。4 管理者素质与管理力的重要性 5

2 提升管理力的途径 5

2。1 理论培训 5

2。2 在职提高 6

2。3 建立有效的评价机制和激励机制 7

  2。4 建立学习型的组织，形成长效机制 7

3 提升管理者管理力案例分析 8

3。1 海尔公司简介 8

3。2 海尔公司提升管理力 8

结  论 12

致  谢 13

参考文献 14

管理者素质及管理力提升研究

0 引言

最近几年以来，经济形势越来越复杂多变，商业模式日新月异，每一个企业管理者都面临着如何提升企业竞争力这一难题。在某种程度上，管理者的自身素质及其管理力水平的高低决定了企业的竞争力水平的高低，意识到提高管理者素质和管理力的重要性，并找到提升的有效途径，是提升企业竞争力的当务之急。本文旨在通过对管理者素质及如何提升管理力进行研究，通过分析案例，对比归纳总结后提出可行性报告， 以适应当今瞬息万变的经济社会。论文网

本文主要阐述了管理者素质及管理力概述、以及管理力提升途径，体现了管理者素质和管理力水平对于企业生存发展的重要性，探讨管理者应该具备的各项素质及能力，总结出提高管理者管理力的具体途径。

1 管理者素质及管理力概述