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面试技术进展分析+文献综述(5)

时间:2017-04-14 13:10来源:毕业论文
模式五:主考根据不同的被试者,提出不同的首问,然后根据被试者的回答提出一系列的追问,评分主要依据主考对被试者在面试中的总体感觉。


模式五:主考根据不同的被试者,提出不同的首问,然后根据被试者的回答提出一系列的追问,评分主要依据主考对被试者在面试中的总体感觉。 面试技术进展分析+文献综述(5):http://www.youerw.com/guanli/lunwen_5103.html
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