摘  要：《红楼梦》中塑造了许多出色的“秘书”形象，其中最优秀的要数平儿。平儿在《红楼梦》中处理与“领导”王熙凤的关系折射出的秘书对领导者的补偿作用，具体表现在心理补偿、精力补偿、思维补偿与能力补偿等方面。75557

毕业论文关键词：红楼梦；平儿；秘书；领导者；补偿作用

Abstract: It shapes a lot of outstanding "secretary" images in"The Dream of Red Mansion" , one of the most excellent characters is Ping'er。  The relationship between the ping’er and the " leadership "Wang Xi feng which reflects compensation effect 。It particularly embodies in the psychological compensation, energy compensation, compensation for thinking and ability,and so on。

Key words: The Dream of Red Mansion；Ping'er；Secretary；Leader；Compensation effect。

在日常工作中，秘书给予领导者诸多方面的补偿，其中包括能力补偿、心理补偿、精力补偿、思维补偿等方面，这些补偿作用是专业秘书的能力基础，更是成为一名优秀秘书的奠基石。《红楼梦》中塑造了许多出色的“秘书”形象，包括：鸳鸯、平儿、袭人,“其中脱颖而出的就是平儿。” [1] 被人称为胭脂虎的王熙凤作为平儿的顶头上司，担任荣国府大管家的职位，手中握有管理家族的权力，实际上是外表贤淑，内心奸猾，真正的笑面虎，做事情也是两面三刀。平儿能够在凤姐所有的丫鬟中得以存活下来，并使得凤姐心甘情愿让平儿做贾琏的填房，笔者认为这是因为平儿性格温和谦让、处事得体大方，特别是对王熙凤这一领导者进行了全方位的补偿而最终得到的“善果”。 正如著名作家王昆仑所言：“平儿软弱平庸了,不配作王熙凤的心腹助手；精强过甚了,王熙凤一天也容不下她。” [2](p60)在《红楼梦》中，秘书应该以辅助领导为己任，尤其是在荣宁两国府那样的封建贵族家族的公开场合中。平儿作为秘书不仅应妥善处理凤姐所吩咐的事情，更要在处理事情时兼顾领导者的形象，对于领导者凤姐，就是让贾府中人能够更多地信服于她。辅助领导者高效率地完成工作事项是作为秘书应尽的职责，平儿作为秘书更是应在各方面都为凤姐考虑。

平儿对领导者凤姐做出的补偿作用是多方面的，主要体现在以下几个方面：论文网

一 心理补偿

“秘书是领导者、主事者身边的综合辅助工作人员和公务服务人员。他们以辅助决策，综合协调，沟通信息，办公、办事等为主要职能，是领导者、主事者的参谋和助手。” [3]（p1）领导者是秘书人员最主要的服务对象，领导者在其工作岗位上也是一名普通职员，在社会集体活动中是主要负责人，因而也会承担比较大的责任，同时又是各种矛盾的集中交汇点，受各种因素影响，虽然领导者的职业素养较之普通人更高，但是也难免存在不足之处。因此，这就需要秘书在心理方面给予领导者相应的补偿。

    （一）权威心理补偿   

    权威性是领导者的特殊地位所赋予的，更是法律赋予了领导者在下达命令时的绝对性的权威，更进一步来说，法定权威性是内部的一种凝聚力，保证了组织的有序发展。

在《红楼梦》第七回中，在宁国府，王熙凤与秦钟初次相遇，凤姐身旁的丫环媳妇去告诉平儿，凤姐并未给秦钟准备见面礼。平儿了解到以后，马上自作主意，给秦钟补送了礼物。只是传达了事情的初衷，平儿便可心领神会，充分维护她的领导者凤姐的权威。事后，虽然凤姐评价平儿做事太过浅薄，但是凤姐还是乐在其中。凤姐之乐，在于她赢回了一个领导者的面子，树立了绝对的领导威信，凤姐之乐，更体现在她与各姐妹之间的和谐互动。